Mission Protectas: Margaux Papin-Lebrun

Qui es-tu en quelques mots ?

Je m'appelle Margaux, j'ai 27 ans. Curieuse et ambitieuse, j'aime structurer, optimiser et créer de la valeur dans tout ce que j’entreprends. Mon parcours dans le marketing et la vente m’a permis de développer une vision à la fois analytique et créative, des compétences essentielles dans mon rôle actuel chez Protectas, où je travaille en tant que Sales Assistant.

Qu’est-ce qui t’a motivée à travailler chez Protectas ?

Ce qui m’a attirée avant tout, c’est l’environnement stimulant et structuré de l’entreprise, ainsi que l’importance stratégique du secteur de la sécurité. 

J’ai également été motivée par l’opportunité de contribuer à des projets à fort impact, où la rigueur, la réactivité et le relationnel sont des éléments clés. 

Le secteur de la sécurité est un domaine dans lequel l’organisation et la précision sont primordiales. Des aspects que j’apprécie particulièrement dans mon travail.

Peux-tu nous parler de tes débuts chez Protectas ?

Dès mes premiers jours chez Protectas, j’ai pu constater l’exigence et la diversité des missions. J’ai rapidement pris en main la gestion des offres commerciales, le suivi des clients et la coordination des appels d’offres. Grâce à ma capacité d’adaptation, j’ai su trouver ma place et apporter des solutions concrètes aux défis rencontrés.

De quoi es-tu responsable maintenant ?

Actuellement, je suis assistante commerciale et administrative, un rôle clé dans la gestion et le suivi des opportunités commerciales.

Cela comprend la gestion et la coordination des dossiers d’appels d’offres et des soumissions, ainsi que la rédaction, le suivi et l’optimisation des propositions commerciales et des contrats. Je m'occupe également de l’acquisition et de la gestion des leads via différents canaux. Une partie de mon travail consiste à collaborer avec le service marketing pour créer des supports commerciaux performants et améliorer la présentation de nos offres. Enfin, j'optimise les processus internes afin de renforcer l'efficacité commerciale et améliorer notre positionnement.

Grâce à cette polyvalence, j’évolue entre le commercial, la stratégie et le marketing, ce qui me permet de contribuer activement à la croissance et à l’image de l’entreprise.

Qu’est-ce qui te plaît dans ton métier ?

Ce que j’apprécie dans mon métier, c’est la diversité des missions et l’impact direct de mon travail sur la performance commerciale de l’entreprise.

J’aime particulièrement la collaboration avec les différents services, notamment le service marketing, avec qui je travaille sur la mise en valeur des offres et la création de supports commerciaux impactants. Le travail en équipe est un autre aspect que j’apprécie, car il me permet d’être en interaction constante avec plusieurs départements pour coordonner nos actions et harmoniser nos projets. Enfin, je ressens une grande satisfaction lorsqu’un projet aboutit, notamment dans la gestion des appels d’offres et l’acquisition de nouveaux clients.

Ce rôle me permet de me positionner à la croisée de la stratégie, du marketing et du commercial, ce qui rend mon travail particulièrement dynamique et stimulant.

Quelle est ta plus grande difficulté et comment la gères-tu ?

L’un des défis majeurs auxquels je fais face est la gestion des délais serrés et la pression liée aux appels d’offres.

Pour y faire face, je priorise mes tâches et organise mon travail de manière méthodique. Je reste flexible et proactive pour anticiper les imprévus, tout en maintenant une communication efficace avec les équipes afin d’éviter les blocages. 

Pour moi, la clé réside dans l’anticipation et la capacité à garder un esprit analytique face aux défis.

Quelle est la valeur qui te parle le plus et pourquoi ?

L’intégrité est très importante. Dans un secteur aussi sensible que la sécurité, il est primordial d’être fiable, rigoureux et transparent. L’intégrité, c’est aussi assumer ses responsabilités, respecter ses engagements et toujours chercher l’excellence. C’est une valeur qui guide ma manière de travailler et me pousse à donner le meilleur de moi-même.

Comment ressens-tu le fait de travailler en tant que femme dans ton métier ?

Le secteur de la sécurité est encore majoritairement masculin, mais cela représente aussi une belle opportunité. Être une femme dans ce domaine signifie apporter une approche différente, notamment en matière de gestion, de communication et d’anticipation des besoins.

J’ai constaté que la rigueur, l’organisation et la capacité à gérer plusieurs projets en parallèle sont des qualités essentielles, et ces compétences ne sont pas liées à un genre. Ce qui fait la différence, c’est avant tout l’expertise et la détermination.

Quel conseil donnerais-tu aux femmes qui souhaitent travailler dans le secteur de la sécurité ?

Je leur dirais d’affirmer leur place et d’oser prendre des responsabilités, car ce sont leurs compétences et leur professionnalisme qui priment, bien plus que les stéréotypes. Il est également important de développer ses connaissances et son réseau : plus on est informée, plus on se sent légitime et à l’aise dans ce secteur. Être proactive et rigoureuse est aussi un atout majeur, car la gestion de projet et l’anticipation des besoins sont des compétences essentielles.

Enfin, il faut avoir confiance en sa capacité d’adaptation et en son intelligence stratégique. Le secteur de la sécurité a besoin de profils variés et de nouvelles perspectives, et il y a de la place pour les femmes ambitieuses, avec un bon esprit analytique et une forte détermination.